Für Geschäftsführer:innen und Unternehmer:innen
Ich bin Simon, Coach und Therapeut. Ich trainiere Innere Arbeit, damit du den Reibungen von morgen heute begegnest – bevor sie sich in Menschen, Organisation, Strategie oder Kultur zeigen.
Führung ist kein Tool.
Sie ist dein Spiegel.
Ein Unternehmen zu führen hat lange funktioniert mit Struktur, Disziplin und Erfahrung. Solange die Welt berechenbar war.
Heute ist sie brüchig und es braucht mehr:
Ein tiefes Verständnis darüber, wieso und wie Organisationen der inneren Verfasstheit derer folgen, die sie prägen.
Wenn wir lernen, innere Zusammenhänge zu erkennen und uns mit dem anfreunden, was wir dort finden – verändert sich, wie wir fühlen, denken und handeln.
Die Organisation, Menschen, Strategie und Kultur folgt dem.
So funktioniert Veränderung.
Ich begleite Unternehmer:innen und Geschäftsführer:innen und Gründer:innen, die bereit sind, sich den neuen Herausforderungen im Außen mit einem mutigen Blick nach innen zu stellen. Nicht als Rückzug. Sondern als Anfang von echter Wirksamkeit.
Lass uns zusammen arbeiten
Resonanz Session für GeschäftsführerInnen, UnternehmerInnen, Selbständige und Menschen in Verantwortung für das große Ganze.
Ready to say no to Drama?
Wer unbewusst Harmonie über Klarheit stellt, vermeidet Konfrontation. Das bremst Entwicklung – und sendet unklare Signale.
👉 Du lernst, klar und zugleich verbunden zu kommunizieren. So entsteht ein Klima, in dem Eigenverantwortung wachsen kann.
Das passiert oft dann, wenn wir gelernt haben, Leistung mit unserem Selbstwert zu verknüpfen. Entscheidungen werden dann zur Bühne für Anerkennung – statt zum Ausdruck innerer Klarheit.
👉 Du entwickelst ein Fundament, auf dem Entscheidungen ruhiger, klarer und verbundener getroffen werden können.
Das ist oft der Moment, in dem unbewusste Muster wirken. Was sich nicht greifen lässt, will nicht immer gelöst – sondern zuerst verstanden werden.
👉 Du bekommst Sprache für das, was bisher diffus war – und findest Orientierung im Inneren, wenn es im Außen komplex wird.
Wenn es schwerfällt, sich zu zeigen, bleibt Kommunikation an der Oberfläche. Dann entstehen zwar Pläne – aber keine gemeinsame Bewegung.
👉 Du lernst, dich selbst ehrlich zu zeigen – und schaffst damit Räume, in denen andere das auch tun können.
Das zeigt sich oft, wenn Kontrolle die Antwort auf Unsicherheit ist. Wer selbst nie erlebt hat, gehalten zu werden, baut oft kein tragfähiges Vertrauen ins Team.
👉 Du stärkst deine innere Sicherheit – und baust Vertrauen auf, das andere wachsen lässt.
Hinter chronischer Überlastung steckt oft das Muster, alles selbst tragen zu müssen. Viele führen sich selbst, wie sie es früher schon erlebt haben: mit Druck, nicht mit Verbindung.
👉 Du lernst, Verantwortung neu zu verteilen – und nicht alles allein zu kompensieren. Wirkung entsteht durch Resonanz, nicht durch Dauerleistung.
Das haben wir zusammen schon erreicht.
Klaus Plaschka, Geschäftsführer und Coach
“Simon führt treffsicher auf den Punkt – mit aller Vorsicht, wo geboten, aber mit genauso direkter Klarheit, wo angebracht. Vor diesem Gespür ziehe ich nochmals meinen Hut und sage Danke”
Cathleen Kabashi, COO
“Simon spürt sofort worum es geht, schaut Dich an und fragt Dich: Was ist wirklich los? Binnen kürzester Zeit sind wir am Kern dessen, was klemmt und stagniert und lösen das auf! Großartig!”
Dr. Martin Bauer, Geschäftsführer
“Simon hat dieses unglaubliche Gespür, mit dem er mich durch eine große Krise gelotst hat. Ich hatte mich völlig verloren und Simon blieb ruhig, empathisch und klar. Danke, mein Freund!”
Maresa Matzek, Unternehmerin
“Selbstzweifel an meiner Kompetenz wurden immer lauter. Zuletzt tat ich mir richtig schwer, meinen Job zu machen. In nur einer Session haben wir das Thema sprichwörtlich aufgelöst. DANKE! “
Lass uns starten.
Connecten, kennenlernen und schauen, ob es passt.
Ein Raum, um gemeinsam zu schauen, was Dich bewegt.
Impulse, wenn es wirklich was zu sagen gibt.
Über 800 Menschen in 25 Jahren haben mit mir
ihren Resonanzraum betreten
"Simon führt treffsicher auf den Punkt - mit aller Vorsicht, wo geboten, aber mit genauso direkter Klarheit, wo angebracht. Vor diesem Gespür ziehe ich nochmals meinen Hut und sage Danke."
"Durch die Arbeit mit Simon ist Ruhe eingekehrt und das Regal in mir ist heute geordnet und alle Emotionen, Gedanken und Bauchgefühl aufgeräumt. Dadurch kann ich in Ruhe zuhören und mir Dinge zu Ende anhören, ohne sofort antworten zu müssen, sondern lasse mir Zeit ohne mich unter Druck zu setzen."
Ich glaube an eine
Welt, in der Menschen
morgens mit dem Gefühl
aufwachen:
Ich darf ich selbst sein.
In der wir den Mut finden, ehrlich hinzuschauen – auf das, was im Außen nicht funktioniert, und auf das, was in uns selbst gesehen werden will.
Ich glaube, dass echte Führung da beginnt, wo wir aufhören zu funktionieren und beginnen, uns selbst zu begegnen. Dass Veränderung nicht durch Druck entsteht, sondern durch innere Klärung.
Ich bin überzeugt: Die beste Art, diese neue Welt zu bauen, ist, sie gemeinsam zu gestalten. Genau das tue ich seit über 2 Jahrzehnten.
Wenn innen etwas in Bewegung kommt, verändert sich das Außen.
Nicht durch Tools.
Sondern durch innere Klärung.
Ich begleite Unternehmer/innen und Geschäftsführer/innen dorthin.
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Über Führung, die von innen wirkt. Über innere Arbeit.
Über Organisationen als Spiegel innerer Muster.
Über das, was wir zu selten laut sagen – aber alle spüren.
Keine „5 Tipps für bessere Führung“.
Sondern offene Einblicke, bewegende Gedanken
und Impulse, die wirken – nicht laut, sondern in Ruhe.
Nur dann, wenn es etwas Wertvolles zu teilen gibt.
Keine Flut. Kein Lärm. Und jederzeit abbestellbar.
